百姓网上的招聘信息是否是真实的，
不要相信任何招聘网的招聘信息，他们都有骗人的成分。知名的招聘网比小的招聘网要好一点，但是仍会骗人，说的挺好，但是跟实际情况都有明显差距，而且各大工厂企业他们会跟招聘网一起合伙欺骗打工者。问工厂或企业为什么跟招聘网说的不一样，他们就会踢皮球让你问招聘网，他们什么都说不知道，而招聘网就会忽悠你甚至再也不接电话。各种各样的收费更是层出不穷。每个工厂工作时间都超出《劳动法》规定的每天8小时工作时间，超出的时间也不会给加班费，基本都是强制工作，你要是不干的话就一句话“不干你走”，反正不管你到哪干都是这样，最低工作时间都不会低于十个小时。如果你想向劳动部门反应就必须有足够的证据，从参加招聘开始就要录像或录音，且要工作三日以上。投诉的人越多越好。可惜现在的工厂企业都是穿一条裤子的，他们的目的就是赚钱，他们会想着法子压榨你，虽然没有资本主义剥削的厉害。劳动部门的监管实在不用说了，有谁见过吗？企业为地区创收，他们当然想企业和工厂越赚越多，苦打工的又不苦他们，而且地区收益跟这些部门能没关系吗？他们都是想着只要没有大规模的罢工游行什么的其他再怎么都无所谓，就算有罢工游行不是还有国家顶着吗？过不了几个月又像开始一样坑死打工的没商量。国家有劳动法，可惜跟屁一样，满眼望去见不到一家工厂能按劳动法规定的执行，说的再好，不予执行，废话一堆，废纸一张。
百姓网上的招聘信息是否是真实的？
是否属实需要通过以下途径去核实。 第一，查公司是否合法，通过当地工商部门或者红盾网查注册信息。第二，查招聘信息是否真实，通过查号找联系方式，自己去问。第三，查公司在网上的其他相关信息。如：公司名字、地点、电话等；如果你看到的是千篇一律的招聘信息，没有实体信息，那应该就是皮包公司。如果你看到的是肉麻的鼓吹，满足所有的想象的赞美之词，现身说法自己/自己的朋友/亲戚对这个地方多么感激涕零五体投地，那就是托。 百姓网成立于2005年3月，是国内领先的分类信息生态服务商，也是中国互联网轻资产模式的典范。百姓网致力于打造以分类信息业务为平台、多条垂直业务线布局的生态圈，为用户提供涵盖生活服务、招聘求职、房屋租售、二手车买卖、二手交易、教育培训、同城交友等本地生活解决方案。 截至2016年9月，百姓网月活跃用户数过亿，月新增信息量超过千万条，覆盖全国367个城市。其中，来自移动的流量已超过全站流量的90%。2016年3月14日，百姓网在新三板挂牌。2017年5月，百姓网成功入选新三板创新层。
网上找工作可靠吗?
靠谱的。网上找工作求职是靠谱的，但是要到正规的网站上找工作，正规网站需要公司的信息认证才能注册，所以在网上找工作很靠谱而且效率较高。网上求职的注意事项：1、网上求职要保持平和的心态。求职者要担然地面対挫折和困难，不必自卑胆怯法和过分焦虑、要积极调整心态迎接挑战。求职时不要将全部的希望都寄托网上求职，网上求职只是求职的一个渠道，有可能的话仍然要通过网下的求职的方式。去人才市场参加人才招聘会，通过邮局发送求职信仍然是求职的主要方式之一。2、网上求职的骗局有通常有两类，一类是骗子公司要求职者汇款作为报名费、押金、手续费，凡是这类情况，求职者应当立即放弃，甚至可以举报；一类是网上传销的骗局，声称只需要交几十元会费就可以在家创业等等，只不过是搬到了网上的传销而已。
网上找工作可靠吗
网上找工作的可靠性取决于你选择的求职平台或招聘网站的信誉度和质量。一些知名的求职平台或招聘网站通常会审核招聘信息，确保其真实有效，同时也提供更多的求职支持和保护措施。但是，一些不良的招聘网站也会存在虚假招聘信息或欺诈行为，需要求职者自己警惕。找到好的工作一些建议：1、了解自己的职业目标和兴趣。首先要了解自己的职业目标和兴趣，明确自己想从事的职业领域和发展方向，这有助于提高工作满意度和职业成就感。2、优化个人简历和职业素养。一个吸引雇主注意的简历可以为你赢得更多的面试机会。此外，具备相关职业技能和素养，如领导能力、沟通技巧、团队合作等，可以让你在求职过程中更具竞争力。3、利用招聘网站和职业社交媒体。通过招聘网站和职业社交媒体（如 LinkedIn）等在线平台，可以接触到更多的工作机会和雇主，提高自己的曝光率。4、利用人际关系和社交网络。利用你的人际关系和社交网络，向朋友、家人、同事等寻求帮助和推荐。他们可能会有内部推荐的机会，使你更容易进入面试环节。5、不断学习和提升自己。随着职业市场的不断变化，不断学习和提升自己的职业技能是非常必要的。可以通过参加行业研讨会、课程培训、自学等方式提高自己的竞争力。